Artificial Intelligence is not the future, it is already happening and widely available.

Zo luidt de beginzin van het paper door PWC (2017). Het paper behandelt de "digitale transformatie" vanuit het oogpunt van HR. Wat zijn de invloed en gevolgen van de inzet van artificiële intelligentie (AI), algoritmes, automatisering, dataficering binnen HR? In het door PWC gepubliceerde (Engelstalige) paper staat een overzicht van de huidige (en toekomstige) mogelijkheden van AI binnen Human Resources en wat dit kan betekenen voor de rol van HR-medewerkers. Een businesscase van L'Oréal wordt uitgebreid toegelicht. Heeft HR behoefte aan meer efficiëntie, meer impact en meer snelheid? Kan HR zijn waarde voor de organisatie vergroten door data en AI een grotere rol te laten spelen?

 

Artificial Intelligence in HR: a No-brainer - PWC.nl (2017)

 

Auteur(s)

Price waterhouse Coopers

Uitgever

PricewaterhouseCoopers Belastingadviseurs NV

Bijlage

Thema's

Over NSvP

De NSvP is een onafhankelijk vermogensfonds, dat zich inzet voor een menswaardige toekomst van werk. Wij stellen de vraag hoe de arbeidsmarkt van morgen er uit ziet en wat dat vraagt van de talent-ontwikkeling van jongeren en werkenden.

Rijnkade 88
6811 HD Arnhem
info@nsvp.nl
026 - 44 57 800

logo footer

Vind ons op Facebook
Volg ons