Innovatiever en tevredener in een open organisatieklimaat
Organisaties zoeken naar nieuwe vormen van organiseren die meer ruimte geven aan ideeën op de werkvloer, aan participatie en betrokkenheid en aan leiderschap op basis van vertrouwen. Veel potentie voor vernieuwing ligt bij de medewerkers. Maar zij hebben autonomie en zelfsturing nodig om snel op nieuwe ontwikkelingen in te kunnen spelen. Lees, denk mee en schrijf mee over nieuwe vormen van organiseren.
Artikelen
Schrijf mee aan het boek: Het nieuwe organiseren
In februari start een nieuw boek in de boekenreeks van de NSvP: het nieuwe organiseren. Sinds meer dan 100 jaar worden de meeste organisaties ingericht volgens dezelfde principes. Misschien wordt het eens tijd om met een schone lei beginnen. Het te schrijven boek komt tot stand in een open community van professionals en belangstellenden. Zin om deel te nemen? Mail: diederik@newfocus.nl
Hoe stimuleer je op teamniveau het vermogen om met verschillen in identiteit, cultuur of achtergrond om te gaan? Hoe zorg je dat verschillen herkend, benut en gewaardeerd worden ten behoeve van leren, probleem oplossen, samenwerken en verbeteren van de kwaliteit van de dienstverlening?
De laatste manager
NSvP
Rijnkade 88
6811 HD Arnhem
Tel: 026-4457800
Fax: 026-4439222